Kurzschulung Personalstammtransfer
Ein sauberer und effizienter Personalstammtransfer ist entscheidend für eine konsistente Datenbasis in HR-Systemen. In unserer kompakten 60-minütigen Kurzschulung zeigen wir Ihnen, wie Sie Mitarbeiterdaten sicher, strukturiert und fehlerfrei übertragen.
Das erwartet Sie im Seminar:
Grundlagen des Personalstammtransfers verstehen
Sie erfahren, in welchen Fällen ein Transfer sinnvoll ist, beispielsweise bei Mandantenwechseln, Organisationsänderungen oder Wiedereintritten und welche Vorteile sich daraus ergeben.
Voraussetzungen und Vorbereitung
Wir zeigen Ihnen, welche Prüfungen im Vorfeld notwendig sind, um Fehler zuvermeiden und einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
Durchführung in comvaHRo Loga
Schritt für Schritt lernen Sie, wie Sie den Personalstammtransfer korrekt durchführen, von der Auswahl des Mitarbeiters bis zur Definition der Zielstruktur und Datenübernahme. Sie lernen die Bedeutung für die verschiedenen Felder und Checkboxen auf der Transfermaske kennen und erfahren, welche Auswirkungen diese je nach Ausprägung haben.
Unterschiedliche Transferarten sicher anwenden
Sie verstehen die Unterschiede zwischen Umbesetzung, Folgevertrag und Wiedereintritt und setzen diese gezielt ein.
Kontrolle und Nachbearbeitung
Sie lernen, wie Sie den Transfer überprüfen, Protokolle prüfen undsicherstellen, dass alle relevanten Daten korrekt übernommen wurden.
Ihr Mehrwert
Nach der Schulung sind Sie in der Lage,
- Personalstammtransfers sicher und effizient durchzuführen
- Fehlerquellen frühzeitig zu erkennen und zu vermeiden
- und eine hohe Datenqualität in Ihren HR-Systemensicherzustellen
FAQs
Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen zur Anmeldung und Teilnahme.
Das Schulungsangebot ist breit gefächert und deckt nahezu alle Bereiche des modernen Personalmanagements ab – technisch wie fachlich. Dazu gehören unter anderem:
Entgeltabrechnung: Abbildung gesetzlicher Anforderungen, korrekte Abrechnung, Jahreswechsel
Zeitwirtschaft: Vom Einstieg in die Systemlogik bis zu komplexen Schichtmodellen und Auswertungen
Digitale Personalakte & Dokumentenmanagement (Doku3)
Bewerbermanagement mit Bewerber3: Prozesse im Recruiting digital abbilden und optimieren
Personalkostenplanung: Szenarien modellieren und Budgets realistisch planen
Personalentwicklung & Talentmanagement
Seminarverwaltung & interne Weiterbildungsorganisation
Schichtbezogene Personaleinsatzplanung (SPEP)
Finanzschnittstellen und HR-Controlling mit Scout
Reisekostenabrechnung: Digitale, rechtssichere Prozesse etablieren
Jede Schulung hat einen klaren Fokus und bietet praktisches Wissen, das sofort anwendbar ist.
Die Schulungen sind speziell für:
HR-Generalist:innen und -Spezialist:innen
Lohn- und Gehaltsabrechner:innen
Personalentwickler:innen
IT- und Systemverantwortliche im HR-Bereich
Projektleitende und Administrator:innen
Einsteiger:innen, die neu mit comvaHRo oder LOGA arbeiten
Unabhängig von Ihrer Rolle oder Ihrem Erfahrungsstand finden Sie passende Formate – vom Einstiegskurs bis zum Expertentraining.
Die Academy bietet verschiedene Formate, die maximale Flexibilität garantieren:
Web-Seminare (Online-Schulungen):
Live und interaktiv – ideal für ortsunabhängiges Lernen mit persönlicher Betreuung durch den/die Trainer:in.
Präsenzschulungen:
An den Standorten Hamm (NRW) und Grasbrunn (bei München) oder direkt bei Ihnen im Unternehmen.
Inhouse-Schulungen:
Maßgeschneiderte Schulungen, abgestimmt auf Ihre Systeme, Prozesse und Zielgruppen – direkt vor Ort.
Individuelle Coachings & Workshops:
Für spezifische Anforderungen, wie z. B. Systemeinführungen, Rollouts, neue Releases oder interne Multiplikatorenschulungen.
Sehr aktuell! Die comvaHRo Academy orientiert sich laufend an:
Gesetzlichen Änderungen im HR-Bereich
Neuen Software-Releases und Modulen
Best Practices aus HR-Projekten
Aktuellen Anforderungen aus der Praxis
Es gibt spezielle Release-Schulungen, in denen Neuerungen vorgestellt und praxisnah vermittelt werden.
Sie wählen auf der Website eine passende Schulung aus dem Katalog. Nach der Anmeldung erhalten Sie alle Informationen zur Teilnahme, Technik (bei Webinaren), Agenda und Materialien. Während der Schulung gibt es Raum für Fragen und individuelle Themen. Nach Abschluss erhalten Sie ein Teilnahmezertifikat.
Haben Sie Fragen?
Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen.