comvaHRo-Pläne
Die All-in-one
HR-Komplettlösung mit Payroll
Mit comvaHRo können Sie Software, Service und Beratung genau nach den Bedürfnissen Ihres Unternehmens zusammenstellen – unterstützt von einem erfahrenen Consultant, der die entscheidenden Faktoren kennt.
Welches Paket passt zu Ihnen?
Unsere Services für Sie ohne Software-Wechsel
Kundenstimmen
Vom 100-Mitarbeitenden-Mittelständler bis zum Konzern mit 10.000 Mitarbeitenden – comvaHRo betreut Unternehmen jeder Größe.
Was uns alle Kunden gemeinsam haben? Sie schätzen, dass wir Service ernst nehmen. Denn wir wissen: Mit zufriedenen Kunden macht die Arbeit nicht nur mehr Spaß, sondern bringt auch die besten Ergebnisse – eine Win-win-Situation.

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In einem 30-min Erstgespräch möchten wir mehr über Sie und Ihre Anforderungen erfahren.
Wir freuen uns auf das Kennenlernen!
Häufig gestellte Fragen
Finden Sie Antworten auf die wichtigsten Fragen zu unseren Plänen und Leistungen.
comvaHRo bietet vier Pakete: reine Software, Software plus Payroll-Service, reines Payroll-Outsourcing und Servicevereinbarungen für LOGA-Bestandskunden. Welches Paket zu Ihnen passt, hängt davon ab, ob Sie eine neue HR-Software einführen oder Ihre bestehende Lösung besser betreuen lassen möchten.
Bei „Software + Payroll" nutzen Sie die comvaHRo Loga Plattform und wir übernehmen zusätzlich die monatliche Entgeltabrechnung. Bei „Nur Payroll-Service" behalten Sie Ihre bestehende HR-Software und wir liefern ausschließlich den Abrechnungsservice mit Schnittstellen-Anbindung. Das Payroll-only-Paket eignet sich, wenn Sie mit Ihrer aktuellen Software zufrieden sind, aber einen verlässlicheren Abrechnungs-Partner suchen.
Eine Servicevereinbarung ist ein Betreuungspaket für Unternehmen, die bereits LOGA, LOGA All-In oder LOGAHR im Einsatz haben, aber mit ihrem aktuellen Dienstleister unzufrieden sind. comvaHRo übernimmt die laufende Betreuung Ihrer bestehenden Installation – ohne Software-Wechsel, mit festem Ansprechpartner und transparenten SLAs.
Ja, der Wechsel zwischen Paketen ist jederzeit möglich. Viele Kunden starten mit „Nur Payroll-Service" oder einer Servicevereinbarung und entscheiden sich später für die Komplettlösung mit Software. Ihr persönlicher Ansprechpartner begleitet Sie bei jedem Wechsel und passt das Setup an.
Die Kosten richten sich nach Mitarbeitendenzahl, gewählten Modulen und Service-Level. Da comvaHRo speziell für Unternehmen mit 100 bis 10.000 Mitarbeitenden konzipiert ist und komplexe Anforderungen wie Tarifwerke abbildet, erstellen wir für jedes Unternehmen ein individuelles Angebot. In einem 30-minütigen Erstgespräch erhalten Sie eine transparente Kalkulation – kostenlos und unverbindlich.
Weitere Fragen?
Unser Team steht Ihnen jederzeit zur Verfügung.





